【今野洋】成果が出ないなら、他人が休んでいる時に働く?

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こんにちは!

そういえば去年は、
GWがなかったなぁ、今野洋です。

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【1】早朝、深夜、休日がゴールデンタイム

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ブラック企業かどうかはさておき、
20代〜30代にかけての一時期は、

物の怪に憑かれたように
ハードワークをする期間が必要です。

過去のメルマガにも書いた、
「1万時間の法則」の通り、

(BN:https://goo.gl/UYXMF8

契約は成果につながる行動に、
どれだけ時間を投入したかで決まります。

ブラック企業の考え方は、

結果が出ないなら、
人が休んでいる時に働く。

投入する時間が少ないなら、
何を削ってでも時間を増やす。

早朝、深夜、休日は
むしろゴールデンタイム。

他の営業マンは活動してないし、
社長がうっかり電話に出たりするから(笑)

ブラック企業は、
良くも悪くも共同責任。

結果が出てない1人だけを
責めたり、責任を取らせたりしません。

上席はもちろん、
チームメンバーも共同責任です。

そういえば、

入社2年目の2004年は、
連帯責任でGWがなくなったけな。

GW最終日に、昔を思い出しました。

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■編集後記

久しぶりに穏やかな
休暇を過ごさせてもらいました。

遠出こそしなかったものの、
奥さん、両親、友人のためと、

少しだけ自分のためにも
時間を使うことができました^^

ありがとうございました。

それでは!

今野洋